๊8月26日下午四点，嘉城实业总部天然冰气供水管道总部（下面的也叫供水管道总部）如期举行“师带徒”拜师仪程，6名新来企业厂家员工在仪程引流下向共同老师敬茶行礼。FDA监督管理局司6对结对带徒弟、一把手纪检组长介绍、中间纪检干部和企业厂家员工表达缴纳仪程，仪程由FDA监督管理局司支部副书记侯国强主管。

🧸为充分利用老在职销售人员“传帮带”意义，减慢新聘在职销售人员能力培育，污水管道有限集团公司确立了《新在职销售人员新企业企业在职公司员工入职教育辅导项目》，为新聘在职销售人员区分义务心强、临床经验高的销售业务带头人用作老老师傅，用自行是自愿首选、交叉首选的措施形成师生。运动中，安全有序大力开展了新聘在职销售人员《劳动力合约》签订劳动合同合同协议、《“师带徒”合同离婚协议书》签订劳动合同合同协议、入室弟子作就学有保障、老老师傅作带徒口头承诺、敬茶感谢、行拜师礼等的仪式。运动后面，污水管道有限集团公司总运营总监费晓卫作决定性发言稿，他对新在职销售人员的迎来表达出来强烈追捧，并从遵章守纪严规范、博采众长重小小、看做用作讲无私奉献六个方坦然面对新聘在职销售人员推出了规范。

🍸当然气污水管等工程单位创办不断发展的15年，离出不来投资集团单位的对的监管者、离出不来工业公司监管的渐趋柔性化、离出不来匠人信念的培训承传。带徒弟结对看做方法承传的注重风格，是推进培训道德优秀、基础知识扎扎实实、技能等级极佳的污水管等工程人的有利工作措施。污水管等工程单位极高关注，我县“师带徒”拜师流程虽说是单位再次体验，但将成为了单位工业公司艺术挥墨的多笔。

🅘下两步，管道工程工程企业将表明《管道工程工程企业新导购员试用期文化艺术培训课事情规划》安排好，组织开展新导购员举办由企业上级领导班子人员、各口门常见担任人讲课的企业级培训课文化艺术培训课，并全都派至闽东南站区做基层医院磨炼，在事情实训中由“专业人员”车将手地给加盟商工作的经验总结和装备。